Projekt InteNETZ

Welche Bedeutung hat soziale Verwurzelung für internationale Fachkräfte, die in der Pflege tätig sind? Was braucht es, damit Drittstaatsangehörige ihre Zukunft in Deutschland sehen und Teil dieser Gesellschaft werden?

Das Diakonische Werk Württemberg führt gemeinsam mit dem Diakonischen Werk Baden ein Projekt durch, um genau das herauszufinden. Das Projekt wird durch den Asyl-, Migrations- und Integrationsfonds des Bundesamts für Migration und Flüchtlinge (BAMF) gefördert.

Nicht über die Zielgruppen sprechen, sondern mit ihnen!

Im Rahmen einer wissenschaftlichen Untersuchung werden Drittstaatsangehörige die im Pflegebereich beschäftigt sind, befragt. Welche Wünsche, Bedürfnisse und Bedarfe haben Drittstaatsangehörige an das Land, an die Region, an das Gemeinwesen, damit sie sich als Alleinstehende oder mit ihren Familien willkommen fühlen? Welche Faktoren stehen der sozialen Verwurzelung in unterschiedlicher Art und Weise strukturell, organisatorisch, soziokulturell oder individuell entgegen? Welche Relevanz haben Zugangsbarrieren für die Zukunftsplanung und die soziale Verwurzelung? 

Die Ergebnisse der Untersuchung werden mit Fachleuten aus Kommune, Politik Verbänden und Einrichtungen diskutiert. Wie können Einrichtungen, Organisationen und Kommunen auf diese Bedürfnisse und Bedarfe adäquat reagieren?  Welche Prozesse sind notwendig, damit eine dauerhafte soziale Integration von Drittstaatsangehörigen möglich wird?

Die Ergebnisse aus dem Projekt InteNETZ werden im Rahmen einer Abschlussveranstaltung in 2025 veröffentlicht.

SAVE the Date 8. Oktober 2025: Willkommen in der Pflege? Die Situation von internationalen Pflegekräften in Baden-Württemberg (hybride Veranstaltung)
Vorstellung der Ergebnisse aus dem Projekt InteNETZ „Nachhaltige Integration von Pflegekräften aus Drittstaaten im Sozialraum“ und Diskussion ihrer Bedeutung für die Pflegepraxis. 
Weitere Informationen zur Veranstaltung (PDF)

Das Projekt InteNETZ wird gefördert durch den Asyl- Migrations- und Integrationsfonds 2023 – 2025.